L’adozione del provvedimento disciplinare – QUESITO

Ieri ho contestato un’infrazione di un certo rilievo ad un collaboratore
della farmacia; quanto tempo deve intercorrere perché io possa adottare
il provvedimento disciplinare?

In generale i provvedimenti disciplinari più gravi del rimprovero verbale
non possono essere applicati prima che siano trascorsi cinque giorni dalla
contestazione per iscritto del fatto che vi ha dato causa.

Il detto termine è concesso al lavoratore per presentare le proprie difese
e pertanto prima del suo decorso non può irrogato alcun provvedimento
disciplinare salvo il caso in cui il lavoratore abbia già esercitato
pienamente il proprio diritto di difesa, ad esempio, facendo recapitare al
datore di lavoro le proprie giustificazioni senza però manifestare alcuna
riserva esplicita in ordine ad eventuali ulteriori produzioni documentali
e/o motivazioni difensive.

(giorgio bacigalupo)

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